81. دايرةالمعارف منابع انساني فرمهاي منابع انساني و راهنماهاي شغلي
پدیدآورنده : / ويراستار ارشد: ويليام جي. راثول ... [ و ديگران],عنوان اصلي: 2,2012 .The encyclopedia of human resource management,v
کتابخانه: كتابخانه مركزی آستان قدس رضوی (ع) - تالار قفسه باز بانوان (خراسان رضوی)
موضوع : کارمندان -- مديريت
رده :
۶۵۸
/
۳
د
۳۳۷


82. دايرةالمعارف منابع انساني فرمهاي منابع انساني و راهنماهاي شغلي
پدیدآورنده : / ويراستار ارشد: ويليام جي. راثول ... [ و ديگران],عنوان اصلي: 2,2012 .The encyclopedia of human resource management,v
کتابخانه: كتابخانه مركزی آستان قدس رضوی (ع) - گردش و امانت بانوان (خراسان رضوی)
موضوع : کارمندان -- مديريت
رده :
۶۵۸
/
۳
د
۳۳۷


83. دايرةالمعارف منابع انساني فرمهاي منابع انساني و راهنماهاي شغلي
پدیدآورنده : / ويراستار ارشد: ويليام جي. راثول ... [ و ديگران],عنوان اصلي: 2,2012 .The encyclopedia of human resource management,v
کتابخانه: كتابخانه مركزی آستان قدس رضوی (ع) - گردش و امانت آقايان (خراسان رضوی)
موضوع : کارمندان -- مديريت
رده :
۶۵۸
/
۳
د
۳۳۷


84. دايرةالمعارف منابع انساني فرمهاي منابع انساني و راهنماهاي شغلي
پدیدآورنده : / ويراستار ارشد: ويليام جي. راثول ... [ و ديگران],عنوان اصلي: 2,2012 .The encyclopedia of human resource management,v
کتابخانه: کتابخانه مرکزی آستان قدس رضوی (خراسان رضوی)
موضوع : کارمندان -- مديريت
رده :
۶۵۸
/
۳
د
۳۳۷


85. شیوه توسعه سازمان: راهنمایی برای رهبری تغییر
پدیدآورنده : / مولف [ صحیح: ویراستار] ویلیاامجی. روتول...[ و دیگران],عنوان اصلی: Practicing organization development : a guide for leading change .3rded,c2010.,مترجمان رضا میرزاخان، علیاکبر کریمپور، منصور اسدی، هادی کازرونشامیری.
کتابخانه: کتابخانه مرکزی آستان قدس رضوی (خراسان رضوی)
موضوع : تحول سازماني ,مشاوران کسب و کار,-- مديريت
رده :
۶۵۸
/
۴۰۶
ش
۹۹۹


86. مباني آموزش مبتني بر شايستگي
پدیدآورنده : / تاليف ويليام جي. راسول، جيم ام. گريبر,عنوان اصلي: Competency-based training basics, c2010,راثول,Rothwell
کتابخانه: کتابخانه مرکزی آستان قدس رضوی (خراسان رضوی)
موضوع : آموزش و پرورش بر مبناي توانش,آموزش حين خدمت
رده :
۳۷۱
/
۲۶
ر
۳۲۲
م


87. مبانی آموزش مبتنی بر شایستگی
پدیدآورنده : / تالیف ویلیام جی. راسول، جیم ام. گریبر,عنواناصلی: Competency-based training basics, c2010.
کتابخانه: کتابخانه و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه بین المللی امام رضا علیه السلام (خراسان رضوی)
موضوع : آموزش و پرورش بر مبنای توانش,Competency-based education,آموزش حین خدمت,Employees -- Training of
رده :
LC
۱۰۳۱
/
ر
۲
م
۲ ۱۳۹۶


88. مدیریت و برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی
پدیدآورنده : راثول ،ویلیام ،1951- م
کتابخانه: کتابخانه شهر (کتابخانه های سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران) (تهران)
موضوع : ،نیروی انسانی - مدیریت، ,،کارمندان - مدیریت،
رده :
658
،
/301
،
ر
129
م
،
1382


89. مدیریت و برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی
پدیدآورنده : / تالیف ویلیام جی. روثول، اچ. سی. کازانس,راثول,Rothwell
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه تهران (تهران)
موضوع : نیروی انسانی, -- مدیریت,كارمندان - مديريت
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
ن
۹
ر
۲


90. مدیریت و برنامهریزی استراتژیک منابع انسانی
پدیدآورنده : / تالیف ویلیام جی. روثول، اچ. سی. کازانس
موضوع : نیروی انسانی -- مدیریت,کارمندان -- مدیریت
۲ نسخه از این کتاب در ۲ کتابخانه موجود است.
91. مديريت و برنامهريزي استراتژيک منابع انساني
پدیدآورنده : / تاليف ويليام جي. روئول، اچ. سي. کازانس,عنوان اصلي: Strategic homan resources planning and management, c1988,راثول,Rothwell
کتابخانه: کتابخانه مرکزی آستان قدس رضوی (خراسان رضوی)
موضوع : نيروي انساني -- مديريت,کارمندان -- مديريت
رده :
۶۵۸
/
۳۰۱
ر
۱۲۹
م


92. مدیریت و برنامهریزی استراتژیک منابع انسانی
پدیدآورنده : راثول، ویلیام Rothwell, William J. ۱۹۵۱- م
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه صنعتی خواجه نصير الدين طوسى (تهران)
موضوع : نیروی انسانی -- مدیریت,کارمندان -- مدیریت
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
ن
۹
ر
۲


93. مدیریت و برنامهریزی استراتژیک منابع انسانی
پدیدآورنده : / تالیف ویلیام جی. روثول، اچ. سی. کازانس
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)
موضوع : نیروی انسانی -- مدیریت,کارمندان -- مدیریت
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
ن
۹،
ر
۲


94. مدیریت و برنامهریزی استراتژیک منابع انسانی
پدیدآورنده : راثول، ویلیام Rothwell, William J. ۱۹۵۱ـ م
کتابخانه: كتابخانه و مركز مدارک استانداری قم (قم)
موضوع : نیروی انسانی - مدیریت,کارمندان - مدیریت
رده :
HF
۵۵۴۹
/
ن
۹
ر
۲

